九九久久精品免费观看,蜜臀av午夜福利在线,后入内射无码人妻一区,六月婷婷精品视频在线观看,一区二区三区婷婷中文字幕,51精品免费视频国产专区,JIZZJIZZ国产,国产极品女主播国产区,亚洲一区二区三区国产精品 ,免费一看一级毛片

歡迎來到合成化學(xué)產(chǎn)業(yè)資源聚合服務(wù)平臺化學(xué)加!客服熱線 020-29116151、29116152

杜絕為爭ESI排名熱捧論文,分學(xué)科推行改革或是好點子

來源:科技日報      2019-12-11
導(dǎo)讀:近日,部分高校鼓勵校內(nèi)學(xué)者互刷數(shù)據(jù)、開展學(xué)術(shù)互引、多引多獎的現(xiàn)象在社會上引起了廣泛討論和深刻反思。這些現(xiàn)象都是因為ESI——基本科學(xué)指標,這一原本揭示學(xué)科趨勢與熱點的指標,如今被廣泛應(yīng)用于高校學(xué)科排名。

 “我校ESI排名又雙叒叕上升!”“我校ESI高影響論文首次突破100篇”“我校又一學(xué)科進入ESI全球1%行列”,這是百度搜索“ESI我?!焙箅S便摘出來的幾個標題,類似這種高校與ESI的內(nèi)容,就像節(jié)日的狂歡,每兩個月就會集中爆發(fā)一次。

  有了科研成果,發(fā)表文章是自然而然和水到渠成的,但是為了發(fā)表文章而搞科研,把論文作為科研指揮棒就是本末倒置了。科技部、教育部、人力資源和社會保障部、中科院、中國工程院也在去年發(fā)出了《關(guān)于開展清理“唯論文、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎項”專項行動的通知》??墒?,就目前來看,“唯論文”的現(xiàn)象在部分地方、單位和學(xué)科領(lǐng)域仍然“陰魂不散”。

  在宣傳方面,部分學(xué)術(shù)類自媒體與高校宣傳部門出于各種考慮,也對“唯論文”現(xiàn)象起到了推波助瀾的作用。比如,一些學(xué)術(shù)類自媒體在介紹科研進展時,往往采用“某某教授在《科學(xué)》上發(fā)表文章”“某某高校又一篇《自然》”“某某課題組喜提JACS(《美國化學(xué)會志》)”等標題,把發(fā)表“牛”論文而不是科研突破當作最為重要的業(yè)績大肆宣傳,加重了學(xué)術(shù)風氣的虛化和浮躁傾向。學(xué)校已是如此,若教師們在講臺上所思所講都不再圍繞“傳道、授業(yè)、解惑”,而是一個個懷揣著“唯論文”思維,又怎能營造風清氣正的學(xué)術(shù)氛圍?

  到底如何才能讓學(xué)術(shù)界走出“唯論文”的怪圈?以下是幾點小小的建議。

  首先,在“破四唯”特別是破除“唯論文”這項工作上,或許可選擇一些學(xué)科領(lǐng)域進行改革試驗。例如,是否可以選擇發(fā)表論文較多的一些領(lǐng)域比如材料、化學(xué)等領(lǐng)域進行試點呢?畢竟,我國已經(jīng)過了“缺論文”的時代,更多的是要解決部分領(lǐng)域里“論文發(fā)表了很多,但問題還是問題”的現(xiàn)實情況。在防止學(xué)術(shù)風氣的虛化方面,如果能夠通過某一學(xué)科領(lǐng)域的改革試驗,進而起到先行示范作用并引領(lǐng)改革,由點帶動面,這無疑是積極可取的措施。

  其次,針對不同領(lǐng)域建立有所區(qū)別的、公平公正的學(xué)術(shù)評議制度。不重視論文質(zhì)量的學(xué)術(shù)評議制度,不會帶來真正的學(xué)術(shù)進步。同樣,若完全忽視各學(xué)科的差異性及特殊性,也不能真正讓“唯論文”現(xiàn)象消失。例如,如果部分學(xué)科及研究方向是“熱點”,論文就相對好發(fā)很多,也容易吸引到更多年輕的科技工作者,論文的被引頻次也會水漲船高,大量的“跟風研究”反而會引起科研平均水平降低;如果是“冷門”、難發(fā)論文的專業(yè),發(fā)文章相對困難,可能會使一些重要學(xué)科領(lǐng)域人才流失嚴重,讓我國科研發(fā)展受到影響。如果僅以論文數(shù)量為評價指標,顯然不利于我國科研事業(yè)的全面推進。

  如何防止“唯論文”思想成執(zhí)牛耳者?其實,部分高校已經(jīng)開了一個好頭,例如清華大學(xué)發(fā)布的《攻讀博士學(xué)位研究生培養(yǎng)工作規(guī)定》,已明確規(guī)定,博士生在學(xué)期間學(xué)術(shù)論文不再作為獲得學(xué)位的唯一依據(jù),并在各學(xué)科制定學(xué)術(shù)創(chuàng)新成果要求,尊重學(xué)科特點和差異。也衷心希望此類探索都能堅持下去并越走越寬,讓“唯論文”思維再也“無處生根”。同樣的,整個社會也應(yīng)該對此類改革探索多一些耐心與包容。(余和軍)


聲明:化學(xué)加刊發(fā)或者轉(zhuǎn)載此文只是出于傳遞、分享更多信息之目的,并不意味認同其觀點或證實其描述。若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請作者持權(quán)屬證明與本網(wǎng)聯(lián)系,我們將及時更正、刪除,謝謝。 電話:18676881059,郵箱:gongjian@www.yqxsz.com

国内精品大秀视频日韩精品| 欧美国产三级| 东京热一精品无码av| 天堂网www最新版资源在线 | 亚洲男人av天堂午夜在| 国产精品手机在线观看你懂的| 99re66精品视频在线观看| 热久久这里超碰精品| 免费午夜无码18禁无码影院 | 国产精品国产三级国产剧情 | 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 中文日韩亚洲欧美制服| 日本无人区一区二区三区| 久久国产亚洲高清观看5388| 国产福利免费视频| 人妻无码久久久久久久久久久| 久久国产精品99夜夜嗨| 日本熟妇色xxxxx日本免费看| 制服丝袜国产精品| 天堂网亚洲综合在线| 精品人妻无码中文字幕在线| 黑人巨大av无码专区| 精品熟女亚洲av在线观看| 国产免费AV片在线看| 国产精品无码成人午夜电影| 日本边添边摸边做边爱| 成人片在线看无码不卡| 亚洲精品456在线播放| 人妖精品视频在线观看| 欧美va天堂在线观看| 中文字幕不卡欧美日韩| 国产小屁孩cao大人| 亚洲精品一区二区18禁| 青草蜜桃视频在线观看| 亚洲V国产V天堂A无码二区| 久久精品国产一区二区蜜芽| 国产SUV精品一区二区6| 日本中文一区二区三区亚洲| 国产99视频精品免视看9| 内射中出无码护士在线| 亚洲熟妇成人精品一区|